Emoční HR

Emoční HR

Byly doby, kdy jsem ve firmách zaváděla precizně propracované dotazníky hodnocení výkonnosti dle pracně nastavených kritérií. Moje excelovské vzorečky by se mohly vyučovat na školách. Do 2 desetinných míst hodnotily výkony lidí, někdy i s turbo efektem. Ještě celkem...